Gemeinsam finden wir Ihren Weg

Bauleitung im Großraum Hamburg mit Perspektive zur Niederlassungsleitung (m/w/d)

Nördlich von Osnabrück hat unser Kunde, ein in dritter Generation geführter Handwerksbetrieb, seinen Hauptsitz. Das Dienstleistungs- und Beratungsportfolio im Bereich Dachdeckung wird bundesweit von zahlreichen Kunden geschätzt. Zukünftig ist aus diesem Grund eine zweite Niederlassung im Großraum Hamburg geplant, um den festen Kundenstamm in dieser Region zu bedienen. Neben den qualitativ hochwertigen Produkten zeichnet der familiäre Umgang und der gelebte Teamgeist das Unternehmen aus.
 
Ihre Aufgaben
  • Eigenverantwortliche Steuerung und Betreuung der Baustellen im Großraum Hamburg
  • Überwachung der Projekte vom Baubeginn bis zur Übergabe insbesondere hinsichtlich der Sicherstellung von Termintreue und hoher Qualität
  • Durchführung des Kosten- und Nachtragsmanagements
  • Direkter Ansprechpartner für Dienstleister, Gewerke und Mitarbeiter
  • Koordination und Planung der Mitarbeiter auf   den Baustellen
  • Aufbau einer Niederlassung im Großraum Hamburg sowie der Ausbau des Kundenstamms
  • Sukzessive Übernahme weiterer Verantwortungsbereiche bis zur eigenständigen Niederlassungsleitung



     
Ihre Qualifikationen
  • Eine abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung  (z.B. Dachdecker (m/w/d) oder Zimmermann (m/w/d))
  • Bestenfalls mit einer Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d), alternativ ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder einer ähnlichen Fachrichtung
  • (Erste) Berufs- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Gutes technisches, baubetriebliches und kaufmännisches Verständnis
  • Verbindliches Auftreten sowie Durchsetzungsstärke und Führungskompetenz
  • Ausgeprägtes Kosten- und Qualitätsbewusstsein
  • Eine zielgerichtete und transparente  Kommunikation und Vertriebsaffinität
     
Wir bieten Ihnen
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und modernen Unternehmen
  • Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team mit familiärem Arbeitsklima
  • Die Möglichkeit, sich individuell weiterzuentwickeln und langfristig die Gesamtverantwortung für eine Niederlassung zu übernehmen
  • Beteiligung am Unternehmenserfolg sowie die Chance eigene Ideen mit einzubringen
  • Einen Firmenwagen, betriebliche Altersvorsorge und weitere Zusatzleistungen
  • Mitarbeiterbenefits wie zum Beispiel E-Bike-Leasing