Gemeinsam finden wir Ihren Weg

Mitarbeiter (m/w/d) Service Center Recruiting

Die perema GmbH versteht sich als Partner im Mittelstand für dynamische, praxisorientierte und individuelle Personalberatung mit Kompetenzvielfalt. Wir sind eine 100%ige Tochter der inpraxi Unternehmensberatung und stehen den Bewerbern während des gesamten Prozesses als Partner zur Seite. Unser Ziel ist es, gemeinsam die passenden Unternehmen mit den geeigneten Bewerbern zusammen zu bringen.
Ihre Aufgaben
  • Sie identifizieren und sprechen geeignete Kandidaten per Telefon an
  • Sie arbeiten neue Mitarbeiter (Werkstudenten) des Service Center ein und koordinieren die Aufgaben
  • Sie übernehmen administrative Tätigkeiten und die Pflege des Bewerbermanagementsystems
  • Sie unterstützen bei der Erstellung und Optimierung von Zielfirmenlisten
  • Sie arbeiten aktiv an Prozessoptimierung und Controlling der Research Tätigkeit mit
  • Sie haben die Perspektive, eine eigene Abteilung aufzubauen und zu entwickeln
Ihre Qualifikationen
  • Sie haben Berufserfahrung im Bereich Telefonie, Call-Center, idealerweise aus dem Personalbereich
  • Kommunikationsstärke gepaart mit kunden- und Serviceorientierung runden Ihr Profil ab
  • Sie haben Spaß am Telefonieren und sind dabei aufgeschlossen und überzeugend
  • Von Vorteil sind erste Führungserfahrungen
  • Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen
  • Erfahrung im Umgang mit Datenbanken, z.B. Bewerbermanagementsystemen
Wir bieten Ihnen
  • Strukturierte Onboarding-Maßnahmen, die eine fachliche und persönliche Integration ins Team fördern
  • Eine Unternehmensphilosophie, geprägt von Offenheit und Toleranz, mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen in einem modernen Arbeitsumfeld
  • Ein innovatives Umfeld mit der Möglichkeit, eigene Ideen und Konzepte einzubringen und umzusetzen sowie Projekte voranzutreiben
  • Umfassende Fortbildungsmöglichkeiten für Ihre individuelle Weiterentwicklung
  • Flexible Arbeitsmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Kostenlose Parkplätze, sowie Getränke und Gesundheitsförderung mit einem Budget von bis zu 600 € für vielfältige Gesundheitsleistungen und Leasingangebot für Fahrräder oder E-Bikes
  • Möglichkeit zur Nutzung von Corporate Benefits Angeboten
  • Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenwirksame Leistungen
  • Eine Auszeichnung des Bertelsmann Siegels für familienfreundliche Arbeitgeber